MAESTRÍA EN DERECHO LABORAL
Incorporación SEP RVOE: 20193859 – 27/11/2018 DIPES/SEP
Modalidad Escolarizada Presencial
Duración 6 trimestres
PERFIL DE INGRESO
Alumno que ingresa a la Licenciatura en Administración de Empresas gusta de la lectura y escritura; se interesa por la búsqueda constante de información de lo que sucede en su país y en el mundo; posee un pensamiento lógico y crítico para la solución de problemas, manejo de situaciones y construcción de diversos escenarios que le permiten explicar el contexto actual.
PERFIL DE EGRESO
El profesionista de la Licenciatura en Administración de Empresas podrá diagnosticar problemáticas específicas, referentes a la organización de los recursos de la empresa, mediante el diseño, planeación, ejecución de estrategias y acciones que contribuyan al crecimiento y desarrollo del sector empresarial, además contará con apertura crítica al cambio, innovación y de mejora continua, tomando en cuenta el talento humano de la organización.
PLAN DE ESTUDIOS
- Fundamentos Constitucionales del Derecho del Trabajo
- Derecho del Trabajo y Prestaciones Legales
- Seminario del Derecho Colectivo del Trabajo
- Deontología Jurídica
- Sociología Jurídica
- Neurolingüística Aplicada al
Derecho del Trabajo
- Derechos Humanos y sus Repercusiones Jurídico-Sociales en Materia Laboral
- Derecho Procesal del Trabajo y Prácticas Forenses
- Talento Humano, Negociaciones y Repercusiones Laborales
- Relaciones y Negociaciones Internacionales del Trabajo
- Leyes del Bienestar Social para el Trabajador
- Oratoria y Técnicas Grupales
- Poder Judicial Federal, Estructura, Funciones y Jurisprudencia
- Juicio de Amparo
- Juicios Orales en Materia Laboral
- Derechos y Obligaciones Tributarias
- Outsourcing en Materia Laboral
- Seminario de Investigación